در این نشست دکتر فرهاد دانشجو رییس دانشگاه با بیان برخی مسائل، مشخصه ها و عوامل مؤثر در امور فرهنگی اظهار داشت: کارهای فرهنگی ظاهری ساده و آسان ولی واقعیتی پیچیده دارند. عوامل متعدی همچون گرانی و کاهش قدرت خرید مردم، پایین بودن اعتماد عمومی به برخی مسئولان و نهادها،‌ افزایش حضور دانشجویان در فضای مجازی، افزایش فردگرایی، تکثر فرهنگ و مسایل و سلایق نسل جدید ، ضعف بنیه های معرفتی برخی از دانشجویان، کارمندان و اساتید، تخصیص کم و نامناسب بودجه فرهنگی،‌ افزایش رفتارهای نمادین و احساسی،‌ کم توجهی به مجموعه های دانشجویی بالاخص تشکل های اسلامی،نفوذ برخی جریان های دانشجویی در مجموعه های صنفی و علمی و فرهنگی، کاهش حمایت های دستگاه های دولتی و حاکمیتی و بسیاری از عوامل دیگر بر امور فرهنگی تاثیرگذار خواهد بود.
وی ادامه داد: در خصوص مسایل فرهنگی باید سعی شود تا در زمینه عفاف و حجاب دو قطبی سازی صورت نگیرد . در این خصوص تقویت هویت افتخار آمیز و انقلابی دانشگاه ها و طرح دستاوردها  و جهاد تبیین و ارائه گزارش از دستاوردهای دانشگاه و انقلاب نیز بسیار حائز اهمیت است.
رییس دانشگاه در ادامه بر لزوم خروج از انفعال فرهنگی و ورود فعالانه و اثباتی در موضوعات فرهنگی،‌ پر کردن اوقات فراغت دانشجویان بالاخص دانشجویان خوابگاهی،‌ شناسنامه دار کردن تمامی گروه های دانشجویی،‌ میدان دادن به گروه های دانشجویی انقلابی و تقویت آنها،‌ کمک به شکل گیری گروه های دانشجویی انقلابی در حوزه های مختلف،‌ افزایش گفتگوی رده های مختلف مسئولین دانشگاه با دانشجویان،‌ جلوگیری از سیاسی شدن خواسته های صنفی، فرهنگی و علمی،‌ طرح مسائل امید اجتماعی به مثابه مسئله ای ملی با استفاده از ظرفیت های استادی،‌ افزایش و تقویت رویدادهای هویت بخش (حرکت، رویش، تیتر،..)،‌ توجه ویژه به رویدادهای مذهبی بالاخص اربعین،‌بازنگری تمام آیین نامه ها با توجه به اقتضائات فضای مجازی،‌ جهت دهی حضور دانشجویان در فضای مجازی (تعریف پویش ها و رویداد های جهت دار)،‌ تقویت فعالیت های اشتراکی فرهنگی بین دانشگاهی،‌ تقویت ارتباط دانشگاه با خانواده دانشجویان، اهمیت و حفظ حقوق و کرامت دانشجویان ،‌ تدوین و تکمیل منشور اخلاقی دانشگاه و تدوین کدهای اخلاقی،‌ استفاده از همه ظرفیت‌های دانشجویی، کارمندی و استادی و‌ تقویت کانون های فرهنگی مذهبی تاکید کرد.
دکتر دانشجو با بیان برخی از کارهای ساختاری در زمینه امور فرهنگی به تشکیل کمیته های فرهنگی دانشکده ها و ایجاد کمیته های فرهنگی معاونت های دانشگاه به منظور برنامه ریزی و رسیدگی به مسائل فرهنگی و تشویق هنجارهای اسلامی ایرانی و جلوگیری از هنجارشکنی های فرهنگی اشاره و تأکید کرد.
وی تصریح کرد: در این زمینه باید اختصاص بودجه به کمیته های فرهنگی دانشکده ها و معاونت ها برای اجرای برنامه های فرهنگی مانند معرفت افزایی فرهنگی و آموزش های لازم جهت تقویت هنجارها و مقابله با هنجار شکنی ها و ترویج سبک زندگی ایرانی اسلامی و ارائه دستاوردهای علمی و عملی دانشکده ها و معاونت ها و برگزاری تورهای آشنایی با آزمایشگاه های پیشرفته دانشگاه و توان علمی موجود در دانشکده و دانشگاه و تقویت تشکل های علمی دانشجویی برای نشر و معرفی دستاوردهای علمی دانشکده و برگزاری دوره های منش استادی و منش دانشجویی و منش کارمندی دانشگاهی و ... مورد توجه قرار گیرد.
وی در ادامه بر لزوم برگزاری دوره های متمرکز آموزشی کارکنان در خصوص معرفت افزایی فرهنگی و نحوه مواجهه با هنجارشکنی ها توسط معاونت توسعه منابع و نیروی انسانی،‌ تقویت تشکل های دانشجویی انقلابی، کارمندی انقلاب و استادی انقلابی مانند بسیج جهت حضور بیشتر و سازمان یافته تر در تقویت هنجارهای اسلامی ایرانی و مقابله و مواجهه با هنجارشکنی ها و تقویت تشکل های علمی دانشجویی جهت امید آفرینی و نشر و معرفی دستاوردهای علمی دانشگاه برگزاری آموزش ها ، جلسات تخصصی به منظور تقویت بنیه های معرفتی دانشجویان، کارمندان و اساتید در دفاع از انقلاب و ایران و دانشگاه ،‌تقویت کانون های فرهنگی مذهبی جهت افزایش و تقویت رویدادهای هویت بخش و توجه ویژه به رویدادهای مذهبی بالاخص اربعین و سالگرد دفاع مقدس و سالگرد پیروزی انقلاب،‌ تدوین و تکمیل منشور اخلاقی دانشگاه و تدوین کدهای اخلاقی و فرهنگی،‌ اعلام رسمی کدهای اخلاقی و فرهنگی مانند قوانین و مقررات پوششی در دانشگاه و تدوین یک ساختار بهینه برای تقویت ارتباط دانشگاه با خانواده دانشجویان تأکید نمود.